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Erfolgreich überbrücken: Management auf Zeit

Wachsender Wettbewerb, technologischer Fortschritt und schnelllebiges Marktgeschehen – Unternehmen sind heute herausfordernden Managementaufgaben in außerordentlichen Situationen ausgesetzt und müssen schnell und flexibel handlungsfähig sein.

In diesen Momenten und als logische Konsequenz eines sich wandelnden Arbeitsmarktes bedarf es kurzfristig verfügbarer Führungspersönlichkeiten mit hohen Problemlösungs- und Umsetzungskompetenzen: Durch den zeitlich begrenzten Einsatz von Interim Managern werden keine unternehmensinternen Ressourcen belastet.

Typische Einsatzbeispiele für das Interim Management sind die temporäre Überbrückung von Vakanzen im Management sowie die Bewältigung spezieller Situationen (Unternehmensnachfolge, krankheitsbedingte Überbrückungssituationen, Joint Ventures, Fusionen, Outsourcing, Turnaround, Restrukturierung, Börsengang, Marktveränderungen, etc.).

Die Passgenauigkeit der Interim Manager in diesen speziellen Bedarfssituationen ist absolut entscheidend für den nachhaltigen Erfolg:
Unser Netzwerk besteht aus erfahrenen Führungspersönlichkeiten, die mit ihrer Expertise und Change-Management-Kompetenzen ohne längere Einarbeitungszeit zuverlässig Lösungen für schwierige Aufgaben finden. Sie sind in ihren Fachgebieten hochspezialisiert, pragmatisch, umsetzungsstark und ergebnisorientiert und stehen Ihrem Unternehmen bis zum erfolgreichen Abschluss der Aufgaben und Projekte zur Seite.

Die Vorteile liegen auf der Hand

  • Kurzfristige Verfügbarkeit
  • Hohe Flexibilität
  • Zeitnahe Umsetzung
  • Transparente Kosten
  • Know-how-Transfer ins Unternehmen
  • Bedarfsgerechte Expertise und Lösungskompetenz